Batista de Pérez, Dalys (2001) Gerencia social y políticas públicas para la igualdad : un caso de cooperación internacional (Percepción sobre el modelo de gestión que tienen 27 unidades ejecutoras gubernamentales y no gubernamentales del proyecto igualdad de oportunidades para las mujeres en Panamá durante la ejecución de los planes operativos 1 y 2. Masters thesis, Universidad de Panamá. Vicerrectoría de Investigación y Postgrado.
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Abstract
OBJETIVOS ESPECIFICOS 1. Identificar la relación de las unidades ejecutoras con el Plan Mujer y Desarrollo como proyecto concertado de las mujeres panameñas. 2. Reconocer la percepción del papel de la comunidad de mujeres, que priva en la gerencia de Proigualdad, según la opinión de las unidades ejecutoras. 3. Identificar la opinión de las unidades ejecutoras sobre los instrumentos administrativos que se utilizan en Proigualdad 4. Registrar la opinión de las unidades ejecutoras gubernamentales y no gubernamentales de Proigualdad sobre el modelo de comunicación que utiliza la gerencia del proyecto. 5. Identificar la opinión de las unidades ejecutoras de Proigualdad sobre la incidencia del Proyecto en la comunidad de mujeres de Panamá. 6. Presentar a la comunidad de mujeres de Panamá un informe sobre la percepción de las unidades ejecutoras de Proigualdad sobre su práctica administrativa durante los POAS 1 y2.
| Item Type: | Thesis (Masters) |
|---|---|
| Subjects: | H Social Sciences > HN Social history and conditions. Social problems. Social reform H Social Sciences > HQ The family. Marriage. Woman |
| Depositing User: | Juana Hernadez |
| Date Deposited: | 14 Oct 2021 19:05 |
| Last Modified: | 14 Oct 2021 19:05 |
| URI: | http://up-rid.up.ac.pa/id/eprint/4441 |
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